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高素质教师队伍的建设
 
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高素质教师队伍的建设
作者:admin 发表时间:2019-04-10 09:30 该文章已被阅读

开学第六周,来自全市各校的校长来到淮阴中学新城校区进行交流学习,3月27日进行了一次集中交流,淮阴中学、第二开明中学2019的新教师也一起参与了这次活动。这次活动的主题是高素质教师队伍建设,高品质的教育离不开高素质的老师,教师队伍是学校办学的第一资源,也是学校可持续发展的重要支撑,新城校区一直把教师队伍建设作为所有工作的重中之重,今天请了朱霞云、李拯和陈甜甜三位老师代表和大家进行了交流分享。

     首先,朱霞云老师与我们进行了以“传承和创新”为主题的交流分享,以教研方向、以节促学和青蓝共进三个方面给我们介绍了英语教研组的工作情况。在教研方向板块中朱老师介绍了英语教研组学习的内容和方向,通过定期的交流学习有效地提高了工作效率。在以节促学板块中朱老师为我们介绍了学校自办学以来一年一度英语节,通过英语节多种多样的活动培养了学生对英语学科的兴趣。在青蓝共进的板块中朱老师分享了英语教研组分组搭配的工作形式,一位老教师带两位新教师,负责某一个单元的学案命制和课件制作,督导工作则是一比一的全面化指导,通过这样的形式让新教师在备课、命题、知识、课堂各个方面都成长的非常快。

 

     随后,李拯老师和大家分享了作为一名年轻班主任的成长心路,班主任在任职的过程中要担任多重角色,通讯员、大管家、设计师、创意总监、协调员、偶像等等,李拯老师通过不同的角色介绍了班主任的日常工作。教育没有亩产万斤的神话,种瓜得瓜,种豆得豆,无非就是一分耕耘一分收获,教师工作的最终目标就是让孩子们拥有更好的未来。通过李拯老师的分享,我们感受到了他作为一名班主任对孩子们强烈的责任感。

 

     另外,陈甜甜老师向我们介绍了她入职八年以来的教师的职业成长历程,她回忆到在她入职培训时校长提出的一个问题“你想成为一个怎样的老师?”这句话在陈老师的心中播下了一粒梦想的火种,让她在今后的工作中不断学习,努力成为一名研究型教师。在新城校区,老教师的带领、新教师自身的努力和教师间相互学习的氛围都对新教师的成长很大的帮助。作为新教师,如果能够好好利用学校提供的资源,自身能得到很大的提升。

 

     最后,周长虹校长对这次交流进行了总结,通过三位老师的介绍,我们不仅了解了教师的工作,也了解了在新城校区学生的校园生活。学校的高品质体现在学生,决定于教师,表现在文化,学校给学生提供优质的校园生活是办学追求的重要方面之一。在现在的社会形势下,淮阴中学素质教育的重点就是要培养学生追求卓越的素质。周校长也强调了实习老师来这里学习第一课就是学习淮中文化,其中最重要的就是学习淮中精神即勤勉务实的敬业精神,勇于担当的奉献精神,追求卓越的进取精神,团结和谐的合作精神。相信在领导和骨干教师们的引领下,新教师一定能够学有所成,成为高素质教师队伍的一员。

(图:周磊   文:李思远)

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